Composition

Le Comité exécutif de votre unité est composé des membres suivants :

• Angèle Lacroix, présidente
• Rachel Desrosiers, vice-présidente
• Diane Brochu, négociatrice en chef
• Suzy Chester, trésorière
• Natalie Beausoleil, secrétaire
• Nancy Thsibola, liaison santé sécurité
• Linda Rodgers, liaison formation et développement professionnel, agente de communication

Représentant(e)s des comités

• Diane Brochu, CMSST- local et provincial
• Rachel Desrosiers, CMSST-local, CP local/provincial
• Sylvère Baransegeta – Droit de la personne prov.
• Linda Rodgers- Service éducationnels provincial
• Vitia Buaba Zam – Actions politiques, représentant des membres de couleurs à OFL
• Nancy Thsibola – Statut de la femme local/provincial
• Izabel Gingras- Services en langues française provincial
• Angèle Lacroix – Comité des services de protection, OMERS

Représentant(e)s des membres

• Lucie Bourget-Cassin, secrétaires/secondaire
• Donna McGrath, Linda Rodgers et Izabel Gingras, aide-enseignants
• Vitia Buaba Zam, agents de liaison / travailleurs en établissement
• Amanda Beausoleil, Priscillia Bernier, Sonia Pinette, ÉPE PAJE
• Diane Champagne, bibliotechniciens
• vacant, secrétaires/élémentaire
• Emmanuelle Delanoy, animateurs
• vacant, suppléants
• Nancy Tshibola et Nathalie Beausoleil, éducateurs spécialisés
• Nancy Meschreky, éducateurs en garderie
• Sylvère Baransegeta, professionnels des services à l’élève
• Vacant, technicien en informatique
• Vacant, commis et technicien

COMITÉ ACTION POLITIQUE ET COMMUNICATIONS du 64

• Linda Rodgers, agente de communications, web maitre
• Diane Brochu, représentante santé sécurité
• Vitia Buaba Zam, représentant action politique
• Rachel Desrosiers, représentante CP
• Angèle Lacroix, édition, autorisation et publication finale

COMITÉ DE NÉGOCIATION du 64

Ces personnes sont élues pour un mandat de 2 ans par les membres de l’unité lors de l’Assemblée générale annuelle (AGA) à chaque année : les postes de la présidente, de la chef négociatrice et de la secrétaire sont en élection une année (impaire), alors que les postes de la vice-présidente, de la trésorière et de l’agente de communications font l’objet d’une élection l’année suivante (paire), et ainsi de suite. Cette procédure a pour but d’assurer une certaine continuité au niveau de l’administration de l’unité en évitant que tous les postes soient tous remplacés au cours d’une même année.

Seule la présidence de l’unité reçoit un salaire pour son travail au niveau du syndicat, et ce salaire demeure le même que celui qu’il/elle recevait lorsqu’il/elle travaillait à son poste régulier au niveau du Conseil. Grâce aux cotisations syndicales des membres, elle/il est libérée à temps plein de ses fonctions professionnelles afin d’assurer le bon fonctionnement de l’unité et la représentation des membres auprès de l’employeur, le CSC MONAVENIR.

Devoirs des membres, procédures d’élection, …

Pour connaître les devoirs de chacun des membres du Comité exécutif, consultez le Règlement no7 des Statuts et Règlements ainsi que tous les autres règlements qui expliquent les procédures pour postes vacants au sein du Comité (Règlement no10), la nomination des autres comités, etc…

Les réunions régulières

Le Comité exécutif se réunit habituellement aux deux mois ou plus souvent, selon les besoins des affaires syndicales. La présidence prépare le contenu des réunions et l’ordre du jour, alors que le trésorier prépare le rapport budgétaire du mois en cours.

L’adjointe exécutive au provincial (2018-2019), Mme Karen Littlewood, est la personne liaison du District 32 auprès du Comité exécutif provincial. Elle assiste régulièrement aux rencontres de l’exécutif lorsque son agenda le permet; sa participation est un atout indispensable puisqu’elle informe les membres des plus récentes nouvelles/discussions au niveau provincial.

Tout membre de l’Unité peut également assister aux réunions du Comité exécutif en tant qu’observateur. Il suffit d’en faire la demande auprès de la présidence.